Конформность

Классификация конформизма

Внутренний. Заключается в подавлении личных интересов самим же человеком. То есть его мысли не могут стать реальностью из-за образования личностного конфликта. Наличие каких-либо убеждений предотвращает попытки самореализации и приводит к единогласному поддержанию чужих идей со стороны индивидуума.
Внешний. Такой вид мышления завязан на обществе, в котором находится человек. Именно оно и будет предопределять его мнение и амбициозность. Иногда люди, может, и хотели бы не согласиться с большинством, но в силу каких-либо обстоятельств принимают противоположную сторону. Чаще всего это большая авторитетность коллег или страх перед оппонентом.

Пассивный. В данном случае поддержание чужого мнения происходит под влиянием кого-либо со стороны. Человек подвергается давлению по поводу принятия решения и в конечном итоге он таки переходит на сторону большинства. В подобном процессе редко виноватыми можно назвать самих людей, ведь аргументы в большинстве случаев довольно-таки весомые.
Активный. При таком варианте именно данная личность — руководитель своих действий. Человек сам придумывает для себя сверхвысокую необходимость поддержания чужой идеи и целеустремленно следует за ней. Существует даже отдельный вид конформации под названием «воинственная». При этом люди не только сами преследуют идею единого мнения, но и заставляют остальных думать так же.

Осознанный. Очень редко встречающийся вариант конформизма, при котором человек понимает наличие такой особенности своего поведения. Более того, он принимает это и считает не только нормальным, но и самым правильным решением в данной ситуации.
Неосознанный. В эту категорию зачисляют все остальные виды патологии. Ведь в большинстве случаев люди не видят в своих поступках ничего особенного. Им кажется, что поддержанное решение является самым правильным, а их выбор объективным. Очень редко без взгляда и замечаний со стороны человек способен изменить подобное мнение или увидеть в нем что-либо неправильное.

Конформизм — это хорошо или плохо?

В современном западном обществе конформизм обычно осуждают. Согласие с группой не считается плохим, но оно должно быть основано на внутреннем убеждении, а не на стремлении «не выделяться из толпы». С точки зрения ценностей индивидуализма, человек должен отстаивать свои взгляды и бороться за правду, не боясь общественного осуждения.

Пример неконформного поведения. Август Ландмессер, рабочий судоверфи в Гамбурге, отказывается поднять руку в нацистском приветствии. Жена Ландмессера имела еврейские корни. Фото 1934 года, автор неизвестен

В коллективистских обществах на этот вопрос смотрят по-другому. Там умение не ссориться с людьми, принимать общее мнение воспринимается как мудрость.

К примеру, конформизм очень силен в японской культуре. Японцев с детства учат ставить общее благо выше собственного, стыдиться общественного осуждения. Именно этим некоторые объясняют высокий уровень жизни японцев, их трудолюбие и взаимовыручку, низкий уровень преступности в стране.

Критики, однако, отмечают, что благодаря культуре коллективизма в 1930-40-е годы годы японское общество с готовностью подчинилось милитаристскому руководству, установившему тоталитарный режим и втянувшему страну во Вторую мировую войну.

Дети в японской школе приветствуют учителя. 1956. Фото: Getty Images

Конформность как социальная категория

Определение 1

Конформность – психологическая особенность человека, неотъемлемое свойство личности, характеризующееся степенью социального влияния окружающих на его поведение.

Конформизм – социальная категория, выражающаяся в форме отражения поведения группы или индивида, особенностях приспособления к социальным условиям.

Замечание 1

Конформизм, или социальное влияние можно рассматривать как пассивное согласие человека с социальными нормами, мнениями и взглядами группы, в которую он входит.

Исследованием феномена конформизма занимались многие величайшие мыслители и ученые. Конформизм рассматривался как:

взаимозависимость автономии души и желания человека быть кому-либо подобным, принадлежать к чему-либо, подражание и служение (Аристотель, Сократ, Демокрит);
феномен больших социальных групп (Г. Тард, Г. Лебон, Д.В. Ольшанский, Н.К. Михайловский и др.);
трагедия личности, ее разрушение вследствие попыток приспособления в индустриальном обществе (Э. Фромм, К. Хорни, Г.С. Салливан);
проблемы индивида, связанные с давлением социума (И. Хейзинги, А. Печчеи, Д. Рисмен, С.Э. Крапивенский, Ж. Эрман и др.).

Во всех исследованиях конформизм определяется как следование определенным образцам поведения, значительно влияющих на индивид, при отсутствии личного мнения в конкретных ситуациях (традиции и нормы группы, мнение группы и др.).

Определение 2

Конформизм – изменение человеком своих оценок, представлений, поведения вследствие воображаемого или реального давления группы, некритическое принятие решений большинства.

Для конформизма характерны следующие признаки: некритическое восприятие и отношение, соответствие установленным принципам и нормам, принятие групповой точки зрения, формальность, нацеленность на единообразие, отказ от личной позиции, соглашение с другими, отсутствие требований и явного принуждения, пассивность.

Главными действующими элементами в проявлении конформности являются индивиды, поведение которых направлено на повторение высказываний, образцов поведения, мнения другой стороны.

Классификация конформизма

Конформизмы бывают разные. Их отличают причина возникновения, степень, отношение к собственным мыслям и другие факторы. Существует несколько классификаций конформизма.

Традиционно конформность разделяют на два вида:

Внутренняя конформность – в этом случае человек пересматривает свои взгляды, меняет свою позицию; практически это то же самое, что и самоцензура.
Внешняя конформность – при этом внутреннего принятия иного мнения не происходит, человек остается верен себе. Он лишь пытается казаться «правильным», избегая проявлять своё несогласие с общественными нормами. Именно в этом случае наблюдается то, что принято называть «конформизмом».

Есть и другие разделения конформизма. Так, Герберт Кельман предлагает три стадии конформного поведения:

Подчинение – в данном случае наблюдается лишь внешнее принятие влияния, которое продолжается только до тех пор, когда тот, кто оказывает влияние, находится в поле зрения индивида.
Идентификация. Она также имеет две разновидности: при первой человек уподобляется агенту влияния, потому что испытывает к нему симпатию; при второй каждый участник принимает некоторые правила поведения, которые ждёт от него партнёр, и сам ждёт от него определённого поведения.
Интернализация – при этом мнение общества частично или целиком совпадает с мнением индивида. Происходит полное взаимопроникновение личности и социального окружения; благодаря этому поведение личности становится относительно независимым от внешних условий.

Г. Сонг предложил ещё одну классификацию конформизма. Первый тип – это сознательное поведение, при котором человек проявляет конформность, руководствуясь определёнными соображениями. Второй тип – иррациональный конформизм, или так называемый «стадный инстинкт»; в этом случае человек действует неосознанно, «чисто автоматически» проявляя такое же поведение, что и окружающие. Вспомним Василия Алибабаевича, который на вопрос, что его заставило бежать из тюрьмы, простодушно ответил: «Все побежали – и я побежал».

Кто такой конформист

Конформистом называют человека, который сознательно занимает подчинённое положение в социуме и соглашается с его установками. Также конформистом называют и такого человека, который решил изменить своё поведение и образ мыслей под влиянием другого человека, в том числе своего кумира. Чаще всего, впрочем, слово употребляется именно в социально-политическом контексте.

На самом деле большинство людей в той или иной степени являются конформистами. Даже откровенно не признавая существующий политический режим, большинство людей предпочитает оставаться в стороне, пользуясь предоставленной властями свободой. Даже тот, кто пытается активно бороться со сложившейся системой – как правило, ненасильственными методами – внешне показывает вполне лояльное отношение к ней; ведь в противном случае он будет разоблачён, схвачен, арестован, казнён – и дело его погибнет.

Сознательный конформист характеризуется не столько интеллектом (конформизма могут придерживаться и люди с достаточно развитым интеллектом), сколько определёнными жизненными ценностями. Они чаще всего невысоки. Конформист обычно больше всего ценит физиологическое выживание, а его готов обеспечить почти любой политический режим, включая диктаторский. Конформист либо не имеет каких-либо высших склонностей и талантов, либо имеет их лишь в тех областях, которые поддерживаются правительством. Например, в России большинство специалистов в нефтегазовой отрасли – конформисты, поскольку правительство сделало их элитой и обеспечивает куда лучше, чем всех остальных граждан.

Сторонник конформизма чаще всего придерживается «традиционных ценностей»: он желает создать семью и завести детей, он религиозен, он считает себя патриотом.

Однако определённый конформизм – это не хорошо и не плохо, а иногда даже хорошо. Ведь среди общественных норм есть не только разрушительные, но и созидательные. Кто спорит, что воровать, убивать или ходить по городу голышом – это хорошо? Конформизм в ряде случаев демонстрирует свои положительные стороны. Так, работник принимает правила поведения на предприятии, а в обмен на это получает зарплату, продвигается по службе, заслуживает уважение сотрудников и начальства. Ещё более наглядный пример: мы переходим проезжую часть в соответствии с правилами дорожного движения, тем самым сохраняя себе жизнь.

Парадоксально, но в некоторых случаях конформизм одновременно является бунтом. Всецело подчиняясь заповедям «Не убий» и «Не укради», человек тем самым протестует против нынешних российских социальных установок, которые предписывают возвеличивать воров и убийц. Бывает, что в школьном классе внутренние установки противоречат принятому поведению в школе; в этом случае ученик, принимающий условия данного коллектива, тем самым бунтует против школьных порядков – и наоборот, продолжая исполнять школьные правила, он становится изгоем в своём классе.

Проблемы начинаются тогда, когда конформизм превращается в стиль жизни. Подчинённое состояние человек делает конечной целью существования. Он становится «правильным» даже там, где это особо не требуется. Кроме того, он начинает указывать другим, как им себя вести. В политическом плане сторонник конформизма становится доносчиком.

Строго говоря, всякое проявление инициативы – это изменение действительности, а значит – попытка задать ей новые, собственные правила. Поэтому сторонник конформизма, сделавший его своим стилем жизни, — это патологически неуверенный в себе человек. Зачастую он не желает что-то менять даже в своей частной жизни, не говоря уже про какие-то поступки, направленные вовне. Он не решается уволиться со старой работы и перейти на новую, даже если там коллектив лучше и зарплата выше. Он не решается смотреть новые фильмы и слушать новую музыку, особенно если они кажутся слишком вызывающими.

Ваш комментарий к вопросу:

Причины

Какие факторы влияют на появление конформизма? Определение конформизма позволило ученым установить, что такое явление обусловлено следующими причинами:

слабая информированность (если человек не располагает достаточной информацией по обсуждаемой в группе теме, он склонен прислушиваться к мнению экспертов и доверять им);
слабое развитие коммуникативных навыков человека (для таких людей отстаивание своего мнения – стресс, поэтому для сохранения благополучного самочувствия им выгоднее молча принять позицию большинства);
равнодушное отношение к рассматриваемой проблеме (если человек не заинтересован в обсуждении темы, он соглашается с мнением большинства с той целью, чтобы поскорее закончить этот разговор);
агрессивный настрой участников группы по отношению к новичку (подчиняясь инстинкту самосохранения, новичок быстро принимает правила этой группы);
заинтересованность индивида в членстве в данном сообществе (если человек, вступая в группу, преследует свои личные интересы, он будет соглашаться с правилами сообщества хотя бы внешне);
стремление занять определенный пост на предприятии (причиной конформизма на производстве может стать желание человека занять руководящую должность – в этом случае он будет во всем соглашаться с начальником);
социальное положение в обществе (представители низших слоев населения в большей степени склонны разделять мнение большинства);
ошибки в воспитании (если родители выбирали авторитарный стиль воспитания или в детско-родительской семье имела место гиперопека, то психологи уверены, что ребенок в таких условиях вырастет конформистом);
уровень образования (чем ниже уровень образования человека или коэффициент его интеллекта, тем чаще он ведет себя как конформист);
половая принадлежность (для женского пола слияние с референтной группой стало типичной моделью поведения);
недостаточный уровень психологической зрелости (в результате несформированности некоторых личностных конструктов, конформность чаще демонстрируют подростки);
низкий уровень самооценки (неуверенность в себе заставляет человека уповать на мнение лидера и подчиняться ему);
повышенная личностная тревожность в сочетании с внушаемостью человека (в ситуациях неопределенности людям с такими характеристиками личности сложно отстаивать собственную точку зрения и противостоять давлению группы);
страх перед одиночеством (опасаясь быть отвергнутым, человек становится конформистом);
принадлежность к определенной культуре. Причины конформности могут быть обусловлены национальность человека: на западе эта черта личности расценивается как негативная (ассоциируется с уступчивостью и покорностью), а на востоке конформность и конформизм одобряются (воспринимаются как тактичность).

Когда ко мне обращаются клиенты, желающие избавиться от позиции подчиненности, мне нужно сначала определить причины развития у них конформности, поэтому я говорю им: «Опишите кратко свои мысли, которые возникают у вас в те моменты, когда вы соглашаетесь с мнением большинства и дайте ваше определение понятию конформизма».

Причины конформности тесно взаимосвязаны с факторами проявления конформизма.

Основные теории

Среди психологов и социологов существует несколько теорий появления конформизма:

Информационная теория. Ее автором является Леон Фестингер. В основе лежит невозможность проверки всех данных, которые поступают к человеку. Из-за этого ему приходится ориентироваться на мнение других людей, но только в том случае, если оно поддерживается большинством.
Теория нормативного влияния. Ее суть заключается в желании конкретной личности иметь преимущества, которые можно получить, став членом группы.

Популярные статьи Депрессия после отпуска - что делать и как с ней справиться

К сведению. Обычно социальный конформизм оценивают негативно. Но не стоит быть однозначными – все зависит от определенной ситуации. Иногда нужно соглашаться с установленными правилами, например, в экстремальных ситуациях, когда от слаженности действий участников зависит успех.

Определение понятия и классификация

Конформизм человека являет собой пассивное согласие с мнением большинства людей в общественной группе, в которой находится индивид или приспособление к нему. Это понятие представляет собой исполнение любых требований, которые возникают перед личностью, причем беспрекословное. Требования такого характера высказываются или общественностью, или же авторитетом. Кроме того, под таким термином может скрываться отсутствие собственного мнения.

Феномен конформизма достаточно долгое время изучается учеными. Например, Шериф доказал, что у людей есть склонность соглашаться с тем, что говорят окружающие, поступаться своими убеждениями, чтобы не выделяться из общей массы.

Склонность поддерживать общественное мнение отображается в различных сферах. Предлагаю Вашему вниманию виды конформизма.

Внутренний. Подавляются личные интересы, на лицо личностный конфликт. Какие-либо убеждения предотвращают самореализацию, приводят к поддержанию чужих идей.
Внешний. Мнение индивида предопределяет общество, в котором он находится.

По отношению к окружающим выделяют.

Пассивный. Чужое мнение поддерживается кем-то со стороны. На особу оказывается давление.
Активный. Конкретная личность руководит своими поступками. Человек сам решается на поддержание чужой идеи.

По степени осведомленности различают.

Осознанный. Этот вариант очень редко встречается. Особа понимает, что имеет плохую черту поведения. Принимает конформизм и считает это нормальным.
Неосознанный. Личность не замечает, что делает что-то не так. Ему кажется, что поддержанное решение верно, выбор объективен.

Существуют уровни конформности:

восприятие — происходит подчинение под воздействием мнения группы;
оценка — происходит подчинение, при котором человек признается в ошибочности своей оценки, при этом присоединяется к мнению большинства, которое было признано правильным;
действие — подчинение сопровождает осознание личностью неправоты всей группы, но при этом образуется согласие с остальными из-за нежелания начинать конфликт.

Если рассматривать проявление конформизма, то необходимо учитывать, что существуют положительные и отрицательные черты. К положительным относятся:

повышение сплоченности в критической ситуации;
укрепление организации, благодаря совместной деятельности;
снижение времени адаптации в коллективе.

Среди отрицательных различают:

невозможность самостоятельно принимать решения;
создание условий для развития в государстве тоталитарных сект;
создание предрассудков;
массовые убийства.

Что такое конформизм в психологии?

Термин происходит из латинского языка и означает «подобие». Существует морально-политическое определение и не только. Нас интересует другой аспект: конформизм — что это такое с точки зрения человеческой психологии и как он влияет на жизнь в социуме. Принято считать, что данным термином обозначается «стадное чувство», то есть отсутствие собственного мнения, беспринципность и податливость.

Впервые конформизм был исследован и описан С. Ашем (американский психолог)

В данный момент этому явлению уделяют внимание специалисты из трёх областей:

️ Психология личности;

️ Социология;

️ Психология социальная;

Поэтому понятие конформизма разделяют на явление социальное и конформность как особенность поведения.

Конформизм — это в психологии синоним конформности. Данные термины похожи, но имеют разный смысл. Первый используется в политике, часто имеет негативный смысл, а второй определяет психическое состояние без деления на плохое и хорошее. Конформизм означает приспособленчество и отсутствие собственного мнения, а что такое конформность мы рассмотрим более подробно.

Конформизм: что это такое, добро или зло?

Эффект конформности описал Д.Майерс, посвятив данному явлению своё исследование под названием «Социальная психология». Он считал, проявление конформности означает повторение поступков других людей, перемена в поведении под влиянием кого-то, подверженность реальному или воображаемому давлению. Конформность мышления формируется не сразу. Это происходит постепенно и выражается в нежелании думать, размышлять, делать выводы. Вместо рассуждений используются стереотипы и шаблоны, которые облегчают принятие решений.

Понятие конформизма и конформность в психологии — это разные вещи. Феномен конформизма в социуме появился не просто так. У большинства людей есть потребность быть сопричастными к своей истории, роду, стране, нации, семье, коллективу. Этот механизм – продукт эволюции и он заложен в генах всех живых существ. Только человек способен осознавать свои инстинкты и даже сопротивляться им. Личность может намеренно противопоставлять себя обществу и выбирать участь изгоя, становясь нонконформистом.

Причины и факторы конформности

Часто заниженная самооценка влияет на развитие конформизма

Степень проявления конформизма, который присущ всем людям, будет зависеть от наличия ситуативных и личностных факторов.

К ситуативным относятся:

количественный состав группы;
некомпетентность конкретного индивида, у которого возникает зависимость от мнения других людей;
качественный состав группы;
сплоченность и единодушие;
авторитетность человека, высказывающего свое мнение;
публичные ответы;
значимость принадлежности к какой-то группе;
работа за совместное награждение.

К личностным факторам относят:

пол — женщины больше склонны к конформизму;
возраст – до 25 лет;
культура — в азиатских странах конформизм значительно выше;
статус человека;
профессия, в частности, необходимость подчиняться начальнику.

В психологии выделяют ряд факторов, которые могут влиять на развитие конформизма. К ним относятся:

низкая самооценка;
ощущение своей некомпетентности;
сплоченность или многочисленность группы;
ее авторитет и высокий статус;
публичность.

Существуют личностные причины, к которым относятся:

врожденные склонности;
влияние воспитания — например, когда родители усиленно пытаются отстоять свой авторитет перед малышом, подавляют самостоятельные поступки ребенка, не дают высказывать свое мнение;
боязнь внимания — индивид не готов услышать критику в свой адрес, поэтому не хочет отстаивать свое мнение;
лень — личность не желает самостоятельно придумывать план действий или решение проблемы;
низкая самооценка, неуверенность в себе не позволяет задуматься о продвижении собственных идей, поэтому человек склоняется к мнению большинства, скрывается в толпе;
некомпетентность — когда присутствует недостаток знаний в определенной сфере, то индивид может подчиняться общему мнению.

К общественным причинам относят:

давление коллектива — чем критичнее относятся к людям, выступающим против коллективного мнения, тем более угнетенными они становятся;
материальная зависимость – происходит в ситуации, когда сотрудник понимает, что начальник не прав, но все равно продолжает его поддерживать;
влияние лидера — в любой группе людей всегда найдется тот, кто будет исполнять роль главы. Такая особа неофициально руководит своим окружением.

Социальный конформизм

Каждое общество состоит из групп, коллективов, фирм и организаций. Если человек живет в государстве, тогда он обязательно рано или поздно становится частью группы. Сначала он появляется в семье, затем обзаводится друзьями, проходит детский садик и школу, посещает кружки и пр. Другими словами, человек желает быть частью определенной группы, пользоваться ее ресурсами, силой, одобрением, уважением и пр. Чтобы этого достичь, нужно быть социально конформным.

Что это означает? Под социальным конформизмом понимается некритичное (рабское) подчинение и следование общественному порядку, обычаям, традициям, правилам, убеждениям и мировоззрению. Человек отказывается от выражения своего мнения, даже если его имеет. При этом он абсолютно принимает общественное мнение и не противостоит ему, если даже внутренне с ним не согласен. Социальный конформизм предполагает бездумное и некритичное принятие, следование и подчинение всем правилам и нормам, устоям группы, к которой человек примыкает, что позволяет ему отказываться от несения личной ответственности за содеянные поступки и выраженные слова, поскольку они будут соответствовать тем порядкам, которые приветствуются в его окружении.

В зависимости от менталитета и воспитания, человек становится более или менее конформным. Многое зависит от следующих обстоятельств:

Когда перед человеком стоит задача, с которой он не способен справиться самостоятельно, тогда он становится конформным. Чем больше он нуждается, тем больше сила конформизма возникает.
Сила конформизма зависит от количества группы, в которой он оказался. Чем больше группа, тем более конформный человек.
Сила конформизма зависит от количества единомышленников. Чем больше мнений совпадает у человека с группой, тем более он конформным становится.
Низкая самооценка делает человека более конформным.
Если в группе имеются специалисты, авторитеты, люди с более высокими должностями и званиями, тогда человек становится более конформным.
Чем сплоченнее коллектив, тем выше конформизм между участниками.
Если человек пытается противостоять группе, то его конформность еще больше снижается, если он получает хотя бы одного единомышленника.
Человек более конформен к тем, кто социально выше и сильнее его.
Конформность становится выше, если человек сталкивается с людьми лично, нежели по переписке.

Каждый человек является частью общества. Отсюда выделяют 4 типа поведенческого реагирования:

Внешний (истинный) конформизм – когда человек лишь внешне демонстрирует согласие с группой, при этом внутренне он не согласен, имеет свое отличное мнение.
Внутренний (приспосабливающийся) конформизм – когда индивид на самом деле внутренне принимает и соглашается с устоями, правами и мнением группы, следует всему. Здесь он становится наиболее внушаемым.
Негативизм – когда индивид не согласен с группой, явно выражает свое мнение, противостоит, активно борется и т. д.
Нонконформизм – это наличие у индивида своего мнения, правил и норм жизни, по которым он живет самостоятельно. Такое присуще лишь самодостаточным людям, которые не навязывают свое мнение окружающим, при этом способны адекватно противостоять давлению группы и общества.

Чистым конформизмом становится поведение человека, когда он делает лишь то, что социально одобряемо. Другими словами, человек старается всегда и везде вести себя «правильно», но проблема заключается в том, что зачастую правила и порядки в отдельных группах противоречат друг другу или не совпадают. Вот почему человек часто попадает в ситуации, когда он вроде поступает «правильно», но не получает желаемого результата.

Такой человек, который пытается жить и поступать «правильно», часто чувствует себя неполноценным, поскольку попадает в ситуации, когда его «правильные» поступки воспринимают не так, как он ожидал. В связи с этим у него колеблется самооценка, он становится неуверенным и нерешительным.

Плюсами группового конформизма являются:

Сплоченность группы.
Простота в организации общей деятельности.
Способность легко влиться новому человеку.

Минусами группового конформизма являются:

Индивид не способен принимать самостоятельные решения и не умеет меняться при изменении внешних обстоятельств.
Становятся возможны тоталитаризм, геноцид, массовые преступления и самоубийства.
Возникают различные предрассудки и предубеждения, которые должны давить на меньшинство.
Отсутствует творчество, развитие и оригинальность, поскольку это порицается, если противоречит уже установленному порядку.

Почему возникает конфликт ролей?

Столкновения людей между собой, их ожиданий и представлений, в большей мере зависят от сформированных норм и правил общества. Если человек не соответствует закрепившимся стереотипам и правилам, а также правовым нормам регулирования поведения, у него возникает ролевой конфликт. Нужно понимать, что он не появляется на пустом месте. Сначала происходит действие человека (в рамках его деятельности), затем анализ его поведения извне на основе перечисленных механизмов, потом дается оценка.

Не верь глазам своим!

Эксперимент Аша был очень простым, но гениальным: испытуемому предлагалось «проверить глазомер». Сначала ему показывали карточку с эталоном – нарисованным вертикальным отрезком. После этого ему показывали еще 18 карточек, на которых было нарисовано по три вертикальных отрезка, один из которых совпадал по длине с эталонным; и надо было указать, какой именно совпадает.

Задание было легким (отрезки сильно различались по длине), и, если испытуемый выполнял его в одиночку, все его ответы были верными. Но эксперимент проводился в группе, где из восьми участников семеро были «подсадными», и лишь один – наивным испытуемым. Процедура была организована так, что сначала ответ на вопрос (о том, совпадает или нет длина отрезка на карточке с эталоном) давали «подсадные» и уже после них отвечал испытуемый.

На первые два вопроса «подсадные» отвечали вполне адекватно. А вот с третьей карточки начинались настоящие чудеса: все в один голос утверждали, что с эталонным отрезком «абсолютно совпадает» отрезок на карточке, который на самом деле был раза в два короче.

Не заметить это было просто невозможно, и наивный испытуемый оказывался перед трудным выбором: либо согласиться с выбором группы (что будет заведомой ложью и искажением действительности), либо дать свой собственный ответ (который будет соответствовать реальности). В первом случае испытуемый подтверждал свою лояльность группе, очевидно, надеясь на ответное принятие. Во втором случае испытуемый противопоставлял себя группе, рискуя быть отвергнутым.